Arbeiter, die mit Vergeltungsmaßnahmen konfrontiert werden, weil sie illegale oder gefährliche Praktiken melden, haben dank eines Gesetzesentwurfs, der am Freitag von Gouverneurin Kathy Hochul unterzeichnet wurde, neuen Schutz.
Das Gesetz erweitert den Schutz auf ehemalige Arbeitnehmer und erweitert auch das, was als Vergeltungsmaßnahmen gilt.
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Wenn wir etwas aus der Pandemie gelernt haben, dann muss der Schutz der Arbeitnehmer Teil unserer gesamtwirtschaftlichen Erholungsbemühungen sein, sagte Hochul. Diese Gesetzgebung stellt sicher, dass Mitarbeiter sich zu gefährlichen oder illegalen Geschäftspraktiken äußern können, die ihre Gesundheit und ihr Wohlbefinden gefährden. Kein Arbeiter sollte schlechte Arbeitsbedingungen ertragen müssen, daher bin ich stolz darauf, arbeitende New Yorker weiter zu schützen, indem ich Vergeltungsmaßnahmen am Arbeitsplatz verhindere.
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Das einzige, was ein Arbeitnehmer beweisen muss, ist, dass er im Rahmen eines seiner Ansicht nach vernünftigen Gesetzesverstoßes gehandelt hat.
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