Tompkins Consolidated Area Transit hat einen Zweijahresvertrag mit mehrstufigen Gehaltserhöhungen für seine gewerkschaftlich vertretenen Fahrer und Wartungsmitarbeiter ratifiziert. Ziel ist es, neue Mitarbeiter zu gewinnen und langjährige Mitarbeiter zu entlohnen. Die Vereinbarung wurde mit 43-25 Stimmen angenommen und vom TCAT-Vorstand offiziell angenommen.
Der neue Vertrag sieht Lohnerhöhungen vor und erhöht den Stundenlohn auf 22,79 $ für neue Fahrer und 25,88 $ für neue Mechaniker während ihrer Ausbildung. Die Löhne sollen dann auf 23,67 Dollar für Fahrer und auf 26,75 Dollar für Mechaniker steigen. Ab dem 1. Januar erhalten Mitarbeiter mit mindestens einem Dienstjahr eine Erhöhung um 3,25 % auf 24,44 USD pro Stunde für Fahrer und 27,62 USD pro Stunde für Mechaniker. Mitarbeiter mit drei bis neun Dienstjahren erhalten eine Erhöhung um 10,5 %, Mitarbeiter mit mehr als 10 Dienstjahren erhalten eine Erhöhung um 14 %.
Es gibt einen sofortigen einmaligen Bonus von 750 US-Dollar für alle Gewerkschaftsmitarbeiter und eine höhere Erstattung für Schutzschuhe und Werkzeuge, die für Mechaniker und Fahrer erforderlich sind. Der 19. Juni (19. Juni) ist nun ein von der TCAT beobachteter Feiertag, ähnlich dem Tag der Arbeit. TCAT wird am 16. Juni einen reduzierten Dienst anbieten, und Mitarbeiter, die an diesem Tag arbeiten, haben Anspruch auf zusätzliche Bezahlung oder Ausgleichszeit.
Die scheidende Bürgermeisterin und TCAT-Vorstandsmitglied Laura Lewis sagte, dass der neue Vertrag die Einstellung, Bindung und Moral von Mitarbeitern betrifft. TCAT hat seine Rekrutierungsbemühungen verstärkt und sein Fahrerschulungsprogramm erweitert, indem es einen zweiten Trainer und Personalvermittler eingestellt und seine monatlichen Schulungskurse erweitert hat. Darüber hinaus hat TCAT für 2023 weitere 20 Vollzeitfahrer und zwei Teilzeitfahrer budgetiert.
Die Zahlen von TCAT vor der Pandemie für 2019 verzeichneten 84 Vollzeit- und fünf Teilzeitfahrer auf der Gehaltsliste. Abgesehen von den beurlaubten und in der Ausbildung befindlichen Fahrern standen 75 für die Arbeit zur Verfügung. Ende 2022 hatte TCAT 65 Fahrer auf der Gehaltsliste, davon 59 in Vollzeit und sechs in Teilzeit. Ohne Beurlaubungen und einen Fahrer in Ausbildung standen 51 Vollzeit- und fünf Teilzeitkraftfahrer zur Verfügung.
