Dixon Schwabl hat nach 34 Jahren im Geschäft seinen Namen geändert. Das unabhängige Marketingunternehmen mit Hauptsitz in Rochester, New York und einem zweiten Büro in Buffalo, heißt jetzt Dixon Schwabl + Company (DS+CO) im Rahmen eines Rebrandings, das dem DS+CO-Team Anfang des Sommers vorgestellt wurde.
Der Kern der neuen Marke von DS+CO ist das Versprechen, Fortschritt zu provozieren – für Marken, für Menschen und zum Guten. Veränderungen in der Personaldynamik, steigende Verbrauchererwartungen an bewusste Marken und der Eintritt neuer Herausforderer sind nur einige der Faktoren, die DS+CO bei der Markenentwicklung berücksichtigt.
Können Sie das Arbeitslosengeld in New York verlängern?
Marken brauchen mehr denn je vertrauenswürdige, zukunftsorientierte Partner mit dem Einfallsreichtum, um komplexe Herausforderungen zu lösen, sagte Kim Allen, Chief Executive Officer von DS+CO. Sie brauchen Partner mit der Vision und Leidenschaft, ihr Geschäft auszubauen. Um uns optimal für zukünftige Kundenbedürfnisse zu positionieren, haben wir unsere Markenidentität im Hinblick auf sich ständig verändernde gesellschaftliche, ökologische und wettbewerbsorientierte Landschaften neu bewertet.
Die Umbenennung erfolgt nach einer großen Führungsnachfolge im Jahr 2020, als die Gründer und (ehemalige) CEO Lauren Dixon und Präsident Mike Schwabl die Positionen als Vorstandsvorsitzender bzw. stellvertretender Vorstandsvorsitzender übernahmen. Dieser Führungswechsel begrüßte Allen als CEO und Jessica Savage als Präsidentin.
Für uns stellt dies die natürliche Weiterentwicklung der Vision von Lauren und Mike dar, sagte Savage. Wir sind eine Organisation, die auf einem entschlossenen, machbaren Ansatz zur Markenanwaltschaft basiert, und während der Entwicklung der Agentur haben wir sichergestellt, dass wir in der ursprünglichen Vision unserer Gründer verwurzelt bleiben und gleichzeitig unsere Perspektiven und Fähigkeiten erweitern.
Die neue visuelle Identität repräsentiert den Ansatz der Agentur zum Aufbau einer flüssigen Marke – eine, die unvorhersehbaren Marktveränderungen standhält.
Durch die Abkehr von strengen kreativen Richtlinien und eng definierten Farbpaletten ist DS+CO jetzt in der Lage, unsere Marke und unsere Botschaften so anzupassen, dass sie die Stimmen dahinter besser einbeziehen und das Publikum effektiver mit kreativen Ideen erreichen, die Anklang finden, sagte Chief Marketing Officer Kellie Adami .
ist Kürbisgewürz zurück bei Dunkin Donuts
Im Rahmen des Rebrandings hat DS+CO seine bestehenden integrierten Marketing-Services in drei Kernangebote neu organisiert: Intelligence, Strategy und Amplification. Die neue Angebotsstruktur wird Marken dabei helfen, Chancen mit hohem Wachstum zu entdecken, das Verhalten der Zielgruppe zu verstehen und bewusste Markenerlebnisse zu aktivieren.
Marken haben endlose Anbieteroptionen, wenn sie Projekte mit klaren Visionen und definierten Budgets verfolgen, sagte Adami. Moderne geschäftliche Herausforderungen sind jedoch oft nebulös und schlecht definiert. Diese Probleme erfordern beratende Agenturpartner, die in der Lage sind, fortschrittliche Lösungen zu entwickeln und die Ausrichtung der Interessengruppen zu inspirieren.
Eine vollständige Übersicht darüber, wie die Kerndienstleistungsangebote des Marketingunternehmens zusammenarbeiten, um Marken und Gemeinschaften zu verbinden, ist auf der neuen Website von DS+CO verfügbar und wird im neuesten Blog unseres CMO vorgestellt.
Erhalten Sie jeden Morgen die neuesten Schlagzeilen in Ihrem Posteingang? Melden Sie sich für unsere Morning Edition an, um Ihren Tag zu beginnen.
