Superintendent Pirozzolo klärt den Grund für die Vorstandssitzung und sagt, dass die Leistung als Teil der Kürzungen angesehen wird

– Von Josh Durso



Der Schulbezirk Auburn Enlarged City hielt am Dienstag einen Budgetworkshop ab, der Kritik von Befürwortern der offenen Regierung sowie Anwohnern auf sich zog.



Am Donnerstag verteidigte Superintendent Jeffrey A. Pirozzolo die Sitzung und wies darauf hin, dass die Anwälte der Schule den Grund für den Eintritt untersucht und freigegeben haben.

Der Distrikt rechnet, wie viele in Upstate New York, mit insgesamt mehr als 20 % Kürzungen für die Hilfe. Pirozzolo sagte jedoch, dass sein Bezirk wegen einer Klassifizierung mit dem Staat New York verschont werden könnte. Die Kürzung könnte geringer ausfallen, näher an 10 %, was deutlich anders wäre, sagte er in einem Telefonat am Donnerstagmorgen.



Sein Kernanliegen: Der Öffentlichkeit Budgetszenarien zu präsentieren, die nicht auf genauen Zahlen oder Informationen basieren und damit Angst in der Community erzeugen.

Im Gespräch mit LivingMax über eine separate Angelegenheit der Transparenz der Kommunalverwaltung sagte Kristin O'Neill, stellvertretende Direktorin des Committee on Open Government, dass die Erörterung allgemeiner Richtlinien zu Entlassungen, Urlaub oder anderen Angelegenheiten – selbst wenn sie Einzelpersonen betreffen – kein Grund für eine verschlossene Tür sind Sitzungen.

Eine öffentliche Einrichtung kann keine allgemeinen Richtlinien oder Entscheidungen diskutieren, die sich auf das Personal in einer Vorstandssitzung auswirken können – sie müssen Angelegenheiten besprechen, die sich auf eine bestimmte Person (oder Personen) oder Unternehmen beziehen, erklärte sie. Stattdessen müssen sie den spezifischen Personalgrund für den Eintritt in die Vorstandssitzung angeben, was eine Diskussion über die medizinische, finanzielle, Kredit- oder Beschäftigungsgeschichte einer bestimmten Person beinhalten würde.



Pirozzolo sagt, das sei passiert, weil sie über die individuelle Beschäftigungsgeschichte bestimmter Mitarbeiter des Bezirks gesprochen haben.

Er sprach die Tatsache an, dass Kürzungen im Bezirk – die sich nicht auf das Lehrpersonal beschränken würden und verschiedene Arten von Unterstützungs-, Aufsichts- und Instandhaltungsstellen umfassen würden – die „Leistung“ berücksichtigen würden.

Im Moment schauen wir uns die Leistung an, sagte er zu diesem Punkt. Sobald wir die Positionen identifiziert haben, werden wir eine öffentliche Sitzung abhalten, fuhr er fort. Im Moment wissen wir nicht einmal, wie viel gekürzt wird; und wir hoffen, das später in dieser Woche herauszufinden, aber wir wissen es nicht. Und wir werden vielleicht eine Weile nicht wissen, ob es weitere Kürzungen der Hilfe geben wird.

Pirozzolo stellte fest, dass in diesem Monat ein Budget fällig ist, obwohl die Distrikte nicht viele Informationen haben, mit denen sie in diesem Prozess arbeiten können. Was passiert, wenn in der Zukunft weitere Kürzungen erforderlich sind? er hat gefragt. Dies sind beispiellose Umstände. Wir wissen im Moment nicht viel.

Der Superintendent versicherte, dass jede Sitzung, die öffentlich abgehalten werden könnte, in Zukunft so gehandhabt werde.

Was das Committee on Open Government angeht, so haben wir uns in dieser Sitzung um Klärung bemüht, und wo die Verantwortungslinie endet.

Es ist auch unklar, welche Auswirkungen es auf die Gewerkschaften hat, wenn ein Distrikt mit einem Defizit dieser Größe konfrontiert ist, wenn es um personelle oder leistungsbasierte Kürzungen geht. Der Schulbezirk Auburn Enlarged City hatte laut Pirozzolo bereits ein Defizit von mehr als 1 Million US-Dollar.

Die nächste Sitzung des Schulrates ist für den 26.


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